Il y a plusieurs mois, je me suis mis sur une quête du Graal.. faire des photos de moi que je supporte, voir même que j’aimerai !
Loin d’etre narcissique, je préfére être photographe que modèle, mais dans le renouveau de mon activité personnel et professionnel, j’ai senti ( à juste titre ou pas ), que j’avais besoin de photos de moi qui ne me fasse ni passer pour un adolescent, ni pour un mec trop sombre, ni trop souriant.. bref, le casting de la vache qui rit !
Finalement, je pense avoir trouvé une clé ( voir ma définition du concept de clé dans un article à venir ) dans cette problématique que je peux résumer dans une citation que je propose :
A défaut d’être beau sur une photo, soyez sur une belle photo
Une version moins poétique et qui s’applique sur la gente féminine :
Si tu as un gros cul, utilise un beau décolleté
Explications : Après avoir fait plusieurs tests sur des personnes qui n’ont jamais considéré être photogénique, j’ai réussi à avoir des bonnes appréciations sur eux-mêmes et leur image en déplaçant le problème. Plutôt que de les diriger ( ou plutôt leur provoquer l’émotion qui leur va le mieux ), je me concentre à faire une belle photo. bonne éclairage, un bon modelage du visage, essayer de façon empirique des cadrages différents. tout ça dans mon studio garage, et en essayant néanmoins de trouver un vêtement et une couleur de vêtement qui leur ira le mieux. Une fois la maîtrise technique acquise ( exposition, position des flashs, orientations et accessoires pour la prise de vue), je reprendrais mes recherches sur les moyens de faire naître l’émotion ( faire rire plutôt que demander de sourire tout bêtement ), passer une musique triste plutôt que raconter que comment le petit chat est mort. Ma playlist iPod est une bonne base pour cet étape mais beaucoup plus efficace pour un book féminin, qu’un portrait “corporate”, c’est à dire une image qui sert soit sur un CV ( qui doit plutot tendre vers un photomaton de luxe, ou bien l’image qui vous represente dans votre identité numérique ( Facebook, Viadéo, LinkedIn ).